1053/2014 w sprawie oceny aktualnego poziomu zatrudnienia w Starostwie Powiatowym

Zgłoszona przez Pana Wojciecha Wojtkiewicza interpelacja na LV sesji Rady Powiatu w Myśliborzu z dnia 26 sierpnia 2014 r.

w sprawie oceny aktualnego poziomu zatrudnienia w Starostwie Powiatowym:

Treść zapytania:

Czy wykorzystano ocenę aktualnego poziomu zatrudnienia w Starostwie Powiatowym z uwzględnieniem dalszych możliwości ograniczenia wydatków ze względu na fakt, ze występują stanowiska zbyt mało obciążone lub zakres zadań wskazuje na duże rezerwy czasowe do optymalizacji zatrudnienia w Starostwie Powiatowym?

Treść udzielonej odpowiedzi:

Informuję, że przygotowana przez radnego ocena stanowi fragment czynności doradczej audytora wewnętrznego, która nie jest wiążąca dla kierownika jednostki. Wyjaśnić należy, że zgodnie z §31 ust.1 i ust.2 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 1 lutego 2010r. w sprawie przeprowadzania i dokumentowania audytu wewnętrznego (Dz. U. Nr 21 poz.108 ze zm.) wnioski i opinie audytora dotyczące usprawnienia funkcjonowania jednostki nie są wiążące.

Ponadto informuję, że od grudnia 2010 roku zatrudnienie w Starostwie Powiatowym zmniejszyło się o 18 osób. Aktualny podział zadań i funkcjonująca wewnętrzna struktura Urzędu są na bieżąco monitorowane i dostosowywane do bieżących potrzeb.