1065/2014 w sprawie prowadzonych mediacji w Szpitalu w Dębnie Sp. z o.o.

Zgłoszona przez Panią Danutę Patkowską interpelacja na LV sesji Rady Powiatu w Myśliborzu z dnia 26 sierpnia 2014 r.

w sprawie prowadzonych mediacji w Szpitalu w Dębnie Sp. z o.o.:

Treść zapytania:

Kto i w jakim celu wezwał mediatorów do szpitala w Dębnie dnia 28.07.2014r?

Ile kosztował pobyt mediatorów z Warszawy, w ulubionym przez Starostę hotelu Panorama i ile kosztowały przeprowadzone mediacje?

Czy doszło do porozumienia między pracownikami a Prezesem Zarządu Szpitala w Dębnie Sp. z o.o. ?

Dlaczego Prezes wzywa mediatorów skoro sama nie jest gotowa do mediacji i nie doszło do spotkania pracowników z zarządem spółki? Mediatorzy spisali 36 problemów i ustalono 13 postulatów, dlaczego do dnia dzisiejszego Prezes nie miała czasu i ochoty ustosunkować się do postulatów?

Dlaczego wydawane są publiczne pieniądze na mediatorów i za czyją zgodą i aprobatą?

Czy nie czas najwyższy odwołać Prezesa szpitala w Dębnie, który nie potrafi rozmawiać z pracownikami SAM ani przy pomocy mediatorów? To jest typowa gra na przedłużenie czasu do upływu kadencji. Czy takie polecenie wydał Pan Starosta? Już czas najwyższy by Zgromadzenie wspólników przestało się kompromitować w tym zakresie!

Treść udzielonej odpowiedzi:

W załączniku znajduje się odpowiedź przygotowana przez Prezesa Zarządu Spółki Szpital w Dębnie Sp. z o.o.

Ponadto informuję, że w celu zapewnienia sprawnego i efektywnego zarządzania Spółką Szpital w Dębnie Sp. z o.o., a także w celu tworzenia właściwych stosunków  w zespołach ludzkich Prezes Spółki może podjąć decyzję o zastosowaniu nowoczesnych technik rozwiązywania sporów z udziałem konsultantów – mediatorów.